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二七一
本来就是接近年底了，任雨泽事情更多，考察其间堆积下来的许多事情也亟待处理，每天到办公室汇报工作的人太多了，市直单位的主要负责人以及县，区的书记，县长们，想尽千方百计，都要找到任雨泽汇报工作，而秘书小刘虽然早已经熟悉了工作流程，但骤然遇见这么多的汇报工作的领导，也是忙的手忙脚乱，他不得不提醒前来汇报工作的领导，时间不能太手机阅#读》
任雨泽在这方面放手让秘书小刘安排，所以，小刘的电话不断，大都是要求小刘一定要安排给任雨泽汇报工作的时间。
这其实是一种态度，任雨泽自己也是明白的，自己在北江市的地位在逐渐的稳定中，市直单位领导和县区领导都准备表态了，从现在开始，死心塌地跟着任雨泽干，汇报工作的时间不会太长，关键是表态，所以，他们是一定要见到任雨泽的。
官场上的每个人都明白一个道理，中国的权力理论上属于人民，实际上来源于上面的任命和授予，在机关，如果没有贵人提携，领导提拔，是没有出头之日的，即便是表现优秀，群众拥护，但关键的关键还在于领导，在于上级，上级一句话，可以让你飞黄腾达，也可以使你今生埋没。
正因为如此，不管是官员还是普通干部，大家几乎都把心思用在如何赢得上级认可，获得上级欣赏，用尽各种手段，博取上级欢心，大到面子工程、形象工程，小到送钱送物、阿谀奉承，无不属于此种心态和行为，为了上级领导高兴，就要尽可能地送给他他喜欢的，说给他他爱听的。所以，在官场混的人，向上汇报，总是尽可能地将工作中的成绩和优点说足，放大，甚至无中生有，编造成绩和优点，以获得上级的肯定和赏识，至于工作中的缺点和不足，则想法设法掩饰隐瞒，甚至有的把缺点当优点，把失误当成绩。
事实上这也是大家总结经验和规律不得不采取的行为方式，因为向上汇报自己工作中的成绩和优点，容易得到上级领导的好感和肯定，容易得到奖赏甚至提拔重用，而向上如实汇报自己工作中的缺点不足，则会使上级领导对自己的评价打折扣，轻则受冷落，挨批评，重则乌纱帽难保，这就是所谓的“报喜得喜，报忧得忧”啊！
所以，在官场上混的人，不管是为了庸俗还是高尚的目的，只要想得到领导的赏识、亲近和器重，只要政治上想进步，往往主动或被动地选择迎合领导，溜须拍马，努力使领导的面子得到维持，得到美化，只有让领导高兴了，领导才会满意自己的工作，才会想到使用或提拔自己，在官场中更有一些人，为了一己私利或政治野心，把溜须拍马发挥到极致，不仅用语言逢迎领导，行动逢迎领导，甚至用自己的身体逢迎领导，以期获得领导的愉悦，满足领导的欲~望，当然，最后的结果和最终的目的还是实现和达到自己的目的，自私自利的目的。
明白了这个官场潜规则，不管是否官场中人，如果能找到使用的对象，并熟练运用，都能用之实现自己的利益，达到自己的目的，有的得到了金钱等物质利益，有的得到了党票、官帽。因为在有些官员那里，什么政策、法令、道德，都是鸟屁，在他们心中，只有具体的实际的利益，利益，还是利益，而且，说准确点是他们个人的利益。
于是，很多人都不约而同的来到了任雨泽这里，这样的时候，任雨泽总是善解人意的，每天的时间安排很满，从早上上班开始，一直到下午下班，几乎都在听单位负责人的汇报，对他们的工作表示肯定，对他们的态度表示理解，对他们的做法表示赞同。
任雨泽早就看透和洞悉了这官场的人心和想法，但正因为他看懂了，所以他也要借此来稳定人心，这应该是最好的一种方式，大家的心稳了，自然会好好工作，不会想那些乌七八糟的事情，北江市稳定了，任雨泽就可以放手做其他的事情了。
就在任雨泽高兴不已的时候，他召开了北江市的常委会，这是任雨泽回来之后的第一个常委会，也都下发了会议议题，主要是两个方面，一个是宣传部的席部长给常委们汇报此次考察的情况，另一个是研究和确定北江市和巴尔的摩建立友好城市的计划。
应该说，这两个议题都是没有什么悬念可想的，汇报一下，大家听听就可以了，至于友好城市的问题，连李云中书记都表示了赞同，其他人就算谁有异议，任雨泽只需要把李云中往出来一抬，估计所有阻力都会烟消云散。
所以任雨泽情绪很不错的走进了会议室。
与会的常委们都客气的招呼着任雨泽，任雨泽微笑着一一的回应，对任雨泽此次获得的大丰收，每个人心里也是很服气的，一次拉来几十个亿的投资，这真不是一个简单的事情，关键这还只是一个开头，只要这几家的投资落到了实处，他们得到了优惠，后面应该还会接二连三的来很多家，那就不是三几十个亿挡得住了，大家乐观的认为，明年的北江市将是一个丰收年，而这一且也完全得益于这个年轻的市委书记。
任雨泽一面回应着大家的招呼，一面就走过去，坐到了自己的的位置上，本来人数不多的会议室很快就安静了下来，任雨泽揭开面前水杯的盖子，摘下了手表，环顾一周后，说：“今天的会议比较简单，大家也都收到了会议议案，所以
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