关于员工年终考核结果和员工年度工资涨幅挂钩，他还提出了自己认为的五个等级，每个等级有相应的工资涨幅，尚富海干脆提出把年终奖的多寡也和年度绩效考核结果挂钩的建议。
通过这种方式调动员工的积极性。
把这一块给补充进去之后，尚富海自己再回头看了一遍，发现这样就显得接地气了。
他又把补充完的部分给了他老婆：“媳妇，你再看一遍。”
喜欢重生之老婆孩子热炕头请大家收藏：(m.booktxt.win),笔下小说网更新速度最快。
亲爱的书友，您现在访问的是转码页面，会导致更新不及时及无法正常下载，请访问真实地址：http://m.booktxt.win/138477/